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职业装与整体形象的研究
 社会生活中人们从事生产的时间很长,职业装的选择关系到在社会群体中的个体形象。   人们喜爱选择具有功能性(符合自己工作的标识性,适合自己体态、仪表、气质特征,具有时尚性)的服饰。在现实生活中,许多工作场合要求穿着具有一定功能的服装,一些企业招聘也存在“以貌取人”的形象。无论是企业还是追求时尚的上班族,都把在工作时间的着装看作是企业或个人的“名片”。得体的、雅致的着装打扮是对个人形象的基本要求。聪明的职业女性通常通过巧妙却非常适合的穿着形象来表现女性的气质和内涵。   职业装是现代社会经济发展和文明进步的产物,是企业竞争的一项重要内容。在现代企业整体策划(CIS)中,职业装显然是展示企业风貌的精神形象的风华典型窗口。根据特定对象或群体进行系统、完整设计的职业服装是企业或群体核心精神理念的体现,是与其他CI视觉识别系统配套协调的重要内容。优秀的职业装设计能够使企业或群体的形象更具特色,是展现企业群体精神风貌的,“风景线”。
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